В Национальном центре «Россия» в рамках Дней Челябинской области состоялся Форум Всероссийского движения «Инженерные кадры России». Мероприятие объединило тренеров и участников конкурса, представителей органов власти и общественных объединений.
Участники мероприятия обсудили, как выстроить эффективную профориентацию школьников в условиях новой индустриализации: от первых инженерных проб и проектных задач до прямого взаимодействия с предприятиями. Главным событием стал официальный старт нового XII сезона Всероссийского профориентационного конкурса «ИКаР», финалистов которого в мае 2026 года уже третий раз подряд примет Челябинск.
«Мы многое делаем для развития нашей молодежи, в том числе в рамках инженерного образования: сотрудничаем с Министерством образования и науки, выделяем гранты, открываем молодежные лаборатории на базе университетов. И, конечно, самый масштабный проект, который мы реализуем, — это межуниверситетский кампус в Челябинске. Фактически мы формируем новый центр притяжения молодых ученых и площадку для реализации идей, которая соответствует задачам, поставленным президентом нашей страны», — поприветствовал участников мероприятия губернатор Челябинской области Алексей Текслер.
На пленарном заседании спикеры затронули широкий круг тем по воспитанию подрастающего поколения. Директор Департамента госполитики в сфере СПО Минпросвещения РФ Виктор Неумывакин отразил единые стандарты госполитики в сфере профориентации. Министр образования и науки Челябинской области Виталий Литке акцентировал внимание на интеграционных эффектах движения «ИКаР» в регионе.
Руководитель аппарата Челябинского отделения Союза машиностроителей России Сергей Кашигин рассказал о роли объединения в профориентации молодёжи.
«Воспитание нового поколения молодых инженеров и рабочих – одно из ключевых направлений работы СоюзМаш. Эта деятельность ведётся на постоянной основе, и мы уже видим её плоды. Учитывая долгосрочный прогноз на дефицит кадров, стимулирование интереса молодёжи к промышленности – это работа на опережение. Несмотря на внедрение роботов и тренд на автоматизацию, грамотные кадры всегда будут востребованы», – подчеркнул Сергей Кашигин.
В продолжении темы директор по персоналу ПАО «ЧКПЗ» (предприятие входит в СоюзМаш России) Наталья Гречищева отметила основные направления деятельности завода в выстраивании образовательной экосистемы.
Завершилось мероприятие награждением региональных ресурсных центров и партнёров движения «ИКаР».
